Aunque algunos colaboradores se benefician con programas wellness, conferencias motivacionales y ayuda psicológica, la mayoría no recibe apoyo para cuidar su salud integral.
TLALNEPANTLA, EdoMéx.- El pasado 23 de julio, la Organización Mundial de la Salud (OMS) declaró a la viruela del mono como emergencia sanitaria mundial ante los casos registrados en varios países.
En este contexto, la encuesta del “Termómetro Laboral», de OCCMundial en la semana 114 (del 23 al 29 de julio), preguntó a los mexicanos si ya existen protocolos de prevención de esta enfermedad en sus lugares de trabajo.
Al respecto, 7 de cada 10 encuestados comentaron que en sus empleos aún no cuentan con acciones de protección relacionadas a la también llamada viruela símica, 15% dijo que continúa laborando en modalidad home office por lo que desconocen del tema, 10% agregó que en dado caso de que algún colaborador presente síntomas tendría que aislarse y el 5% restante respondió que la enfermedad no es de alto riesgo.
Desde la llegada COVID-19 y ahora, con la viruela del mono, las organizaciones han dado mayor atención al cuidado de la salud física y mental de sus colaboradores; por ello, se preguntó a los profesionistas sobre las medidas implementadas en sus lugares de trabajo para cuidar de su salud y ayudarlos a ser más resilientes en vida personal y profesional.
Es así que el 66% aseguró que no ha visto ningún cambio en las medidas implementadas en su empresa con respecto a su salud integral, 13% dijo que en su organización ofrecen programas wellness, 13% opinó que ofrecen conferencias motivacionales y un 10% agregó que brindan ayuda psicológica.
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