*La idea es tener un impacto positivo en los derechohabientes
*SINAPTISSSTE se suma a CONOCER con Comité de Gestión
JUAN GARCÍAHEREDIA
Serán profesionalizados tres mil 500 empleados del ISSSTE en México, con miras a tener un impacto positivo en los derechohabientes de este organismo, según informes del líder del Sindicato Nacional Progresista de los Trabajadores del ISSSTE (SINAPTISSSTE), Hilario Ramírez Chávez, quien calculó que esto quedaría terminado a mediados de 2027.
Cabe señalar que este 23 de junio de 2026, el dirigente del SINAPTISSSTE y la directora general del Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (Conocer), Guillermina Alvarado Moreno, realizaron la firma oficial para la integración a ese sindicato del Comité de Gestión por Competencias, cuyo presidente es Hilario Ramírez. Esto fue realizado en una oficina de la colonia San Rafael de la Ciudad de México.
De esta manera, con la integración del Comité de Gestión por Competencias, el SINAPTISSSTE se suma al Sistema Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (CONOCER), con lo cual asume el liderazgo para capacitar y certificar a los trabajadores del ISSSTE de todo el país.
Tras ese evento, el dirigente sindical detalló en entrevista que, de entrada, serán capacitados tres mil 500 trabajadores y “primero vamos a empezar por Estancias de Bienestar y Desarrollo Infantil” porque es un zona que se quiere atender de inmediato. Luego serán los empleados de áreas de prestaciones, que tienen que ver con los jubilados y pensionados.
Respecto a los médicos y enfermeras, el secretario general y fundador del mencionado sindicato explicó que esto se proyectará con el apoyo del organismo CONOCER, para que haya un impacto positivo en los derechohabientes (del ISSSTE).
Al preguntarle si esos tres mil 500 empleados solo pertenecen al SINAPTISSSTE, dijo: “De entrada. Pero no nos vamos a quedar ahí. No debe haber distinción. Tenemos que certificar. Hay varios sindicatos aquí en esta institución (ISSSTE), pero la derechohabiencia no sabe de qué sindicatos son. La derechohabiencia quiere resultados y que se le atienda correctamente. No vamos a circunscribirnos, nada más, a nuestros agremiados”.
APLAUDE AL SINDICATO
Por su parte, la directora general del CONOCER, Guillermina Alvarado Moreno, aplaudió la “visión que ha tenido el sindicato” para profesionalizar a cada uno de sus integrantes, pues los nuevos estándares “serán lo que verdaderamente respondan a la realidad y a las urgencias de los hospitales y centros de trabajo del ISSSTE”. Aclaró que al recibir hoy su acreditación como entidad, tendrán la capacidad instalada para evaluar a sus propios agremiados bajo “estos estándares de competencia”.
“Han convertido a su organización en un motor de transformación para garantizar que la salud y la seguridad social cuenten con el mejor talento posible”, expuso la funcionaria en la reunión donde también estuvieron en el presidium Emigdio Zarate Lopez, vicepresidente del Comité de Gestión por Competencias y coordinador para Funciones Específicas del SINAPTISSSTE, así como José Luis Galván Hernández, Coordinador de Promoción y Desarrollo del CONOCER.
Cabe señalar que antes de la citada firma, algunas personas se inconformaron con la presencia de Zarate López, quien optó por retirarse pacíficamente y la ceremonia continuó.
Fotos: JGH
